最近有很多读者朋友质疑十四薪是什么意思。有网友整理了相关内容，希望能回答你的疑惑。这个网站已经为你找到了问题的答案，希望对你有所帮助。
随着社会的不断进步，人们对生活质量的追求也在提高。如果你想提高生活质量，首先要考虑的是日常收入。毕竟，我们只能赚更多的钱来消费。
随着物价的上涨和日常开支的不断增加，许多人都期待着工资的上涨。接下来的消息可能会让很多人羡慕——
7月13日，京东官方微信公众平台发布公告。根据公告内容，JD.COM集团将在2021年7月1日至2023年7月1日，用两年时间将员工平均年薪从之前的14薪慢慢提高到16薪。也就是说，与今年7月1日之前相比，公司未来发放的工资每年直接上涨两个月。
消息刚刚发布，瞬间引起网友热议，并一直位居热搜榜榜首。很多网友甚至“嫉妒”，发表了自己的看法，比如“我要去JD.COM工作”、“是别人的公司”、“字越少，事情越大，JD.COM这波操作就是直男加薪”。
当然，京东的加薪行动并不是针对所有员工的。京东现有员工可分为“京东现有员工”mpt”序列和“os“序列，在这里”m“指管理，”p“指项目经理，”t“指产品和技术，最后一个”os指基层员工。基层员工是常见的分拣员和配送员。
京东的加薪行动主要针对所有“mpt对于“序列人群”os“序列的人不会被完全覆盖，只会加薪一些地区和一些工种。
京东尚未对加薪行动的具体计划和内容制定最终确定计划。HR委员会将讨论后续可行计划，然后另行通知。
事实上，加薪并不是京东一时兴起所做的“鲁莽”决定。相反，它有一定的经济基础。根据京东财务报告的最新数据，2021年第一季度，京东净收入达到2031.76亿元（约310亿美元），较去年同期增长39%；净利润为36.42亿元（约6亿美元），去年同期仅为11亿元，是去年同期利润的三倍。
你觉得JD.COM涨薪怎么样？
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